酷新聞（kunews）台灣導報

侯友宜視察蘆洲行動治理：湧蓮慈善公益大樓今 年竣工捷運北環段2031年完工！ ​ 新北市長侯友宜率市府團隊於今 (6) 日上午至蘆洲參加行動治理座談會。 【記者高金次／新北報導】新北市長侯友宜今（6）日率市府團隊前往蘆洲區召開行動治理座談會，與地方里長面對面交流，掌握基層需求並盤點建設進度。侯友宜表示，蘆洲正迎來城市升級的重要階段，市府以「捷運串蘆洲・宜居新核心」為發展方向，透過重大建設與生活治理並進，全面提升生活品質與城市競爭力。 ​ 侯友宜於會前與里長一一致意，互動熱絡（圖上與圖下） 市長侯友宜談到，捷運路網是帶動蘆洲發展的引擎，「捷運環狀線北環段」目前正由捷運局全力趕工中，預計將於民國120年完工通車，屆時將串聯蘆洲、五股、泰山及台北市士林、大直等地，構建大台北完善的軌道經濟圈。此外，五股泰山線也持續推進，未來蘆洲將成為多線交匯的交通節點。 ​  區政簡報指出，最具指標性的「湧蓮寺慈善公益大樓」預計將於今年（115年）完工，該大樓整合了托老、托育、運動、藝文及停車等多元功能，並提供585輛汽機車停車位，未來將成為結合宗教與公益的示範據點。此外，城鄉局規劃的光華段社會住宅約456戶，也將結合公共托育與長照空間，打造全齡友善社區。針對城市環境與人本交通，水利局持續推動鴨母港溝整治，提升抽排效能與整體防洪韌性；工務局則自108年至今投入逾6億元優化蘆洲人行環境，完成26處公園改善，讓綠意融入日常生活。 ​          座談會後侯友宜與議員及蘆洲里長們合影。  座談會中，里長反映建議於忠孝路23號至保和街口增設實體人行道，工務局表示將於今年9月發包，力拚年底完工；另針對里長建言新北專用垃圾袋辨識問題，環保局將持續研議標籤位置並蒐集意見參酌辦理。現場氣氛熱絡，里長肯定市府團隊長期深耕地方、積極回應民意。 針對蘆洲南北側開發案，侯友宜重申市府秉持公開透明、依法行政之原則，任內必將訂定明確方向，不容不實傳聞阻礙地方發展，全力加速蘆洲翻轉。  民政局長林耀長說明，自108年推動行動治理以來，蘆洲區提案共計86案，已完成79案，達成率達92%，展現市府以實際行動解決市民生活各項需求。（圖：民政局提供）

  2026新北國際教育博覽會啟動AI領路選未來！             新北市教育局長張明文親臨致詞。 「 2026新北市高中職國際教育博覽會」啟動儀式 【記者高金次/新北報導】全國規模最大、資源最完整的「2026新北市高中職國際教育博覽會」今(6)日全面啟動！今年以「不思議的幸福」為主題，主打「AI×國際×一站式升學職涯探索」，把「選校選科、升學進路、未來職涯」整合到位，讓學生不必憑感覺選擇，一次看懂趨勢、問到答案、找到方向。線上博覽會已於3月1日率先開跑，親師生隨時隨地可查詢升學與職涯資訊；實體展覽則訂於3月21日在新北市民廣場登場，超過140個攤位齊聚，邀請北北基桃親師生一起探索未來。                   啟動儀式後全體大合照 教育局長張明文表示，面對AI快速發展，適性輔導也要升級。今年博覽會攜手104人力銀行打造「AI興趣測驗」專區，結合測驗解析與現場諮詢，協助學生更快掌握自身特質、理解產業趨勢，讓升學選擇不再只憑想像。同時首創推出「AI專區職群全攻略」，集結科技、國際與適性特色科系亮點，以專區式導覽引導學生快速理解「未來紅什麼、產業要什麼」，走出最適合自己的學習與職涯路徑。 本次博覽會集結全國71所大專校院、新北市60所高中職、國際學校及建教產業，共同打造超過140個攤位的「一站式」服務，並首度擴大策展模式，規劃十大主題專區，涵蓋AI、醫護、藝術、國際、產學合作、104職涯、生涯輔導、高中職、大專校院及12年國教宣導等，協助國高中學生在升學與志願選填前，掌握更完整、即時的選擇資訊。  國際展區攤位同樣亮眼，除美國、加拿大、澳洲、紐西蘭及日本等持續參與外，香港教育大學也首度主動參展，現場介紹雙聯學制與國際課程，讓學生即使不出國，也能掌握第一手國際升學資訊，提早布局更寬廣的學習路徑。 104人力銀行集團行銷長張寶玲表示，「AI興趣測驗」可以解析學生優勢與性向，並推薦適合的大學科系與職業方向；師長也能透過結果陪伴孩子更早認識自己、規劃未來。 元智大學醫護學院陳芸院長與臺灣科技大學謝佑明副教務長也表示，透過專區導覽與校系交流，學生不再只憑想像選志願，而能在升學關鍵時刻，對照產業脈...

新北友善家庭職場獎勵幸福企業最高獎5萬元 報名至5月底止 新北友善家庭職場獎勵 幸福企業最高獎5萬元 報名至5月底止。 【記者高金次／新北報導】新北市推動友善家庭職場獎勵，凡企業於轄內設有營運據點，並於114年提供勞工優於法令的職場友善措施，且實際使新北勞工受惠，即可提出申請。通過審核者，每項措施可獲得1萬元獎勵金，最高5萬元。即日起至5月31日止受理報名，歡迎企業踴躍參加。 勞工局長陳瑞嘉表示，自109年起開辦「獎勵企業辦理友善家庭暨工作平等措施計畫」， 6年來累計已有208家企業獲獎，受惠勞工逾14萬4,000人次。去年有33家企業通過審核獲得獎勵，共計推行58項措施。勞工局期盼透過計畫推動，帶動企業提供優於法令的職場措施，照顧勞工及其家庭，並藉由獎勵機制樹立典範，促進企業間相互觀摩學習，兼顧勞工福祉與企業正向形象。 以114年度獲獎企業為例，「裕隆經管」將產假延長至9週，並增設敬老假協助陪父母就醫；「台北慈濟醫院」提供員工及眷屬醫療優惠與健康活動，增進家庭安心與親子互動。第一金控集團旗下企業過去亦以生育補助、團體保險、增加陪產假及婚喪假等措施獲獎，114年再以全薪病假、家庭照顧假、家庭日及旅遊補助等方案協助員工平衡家庭與職場，樹立幸福企業典範。 勞工局指出期盼更多企業能體察員工需求，推動多元友善措施，協助員工兼顧工作與家庭，共同營造幸福友善的職場環境。相關申請資訊請至「新北勞動雲」網頁查詢及下載（https://ilabor.ntpc.gov.tw/）若有相關疑問可來電（02）29603456 分機6366林先生洽詢。（圖：勞工局提供）

  漫步淡水三芝粉色花海走讀農再社區品嚐在地好物  【記者高金次／新北報導】新北山櫻花搶先綻放，淡水樹興社區與三芝三和社區抹上粉嫩色彩，從山城花道到溪畔步道，北海岸風景彷彿套上春日濾鏡。漫步在櫻花樹下，花瓣隨風飄落，每一幀都是浪漫畫面，粉色花海串起令人怦然心動的春日風景線。新北市政府農業局邀請民眾把握花期，來場說走就走的賞櫻小旅行，走進農村再生社區，感受自然與人文的春日魅力。 鄰近淡海輕軌V03淡金鄧公站的淡水區樹興社區擁有長達約4公里的滬尾櫻花大道，不僅交通十分便利，花季時櫻花沿路盛開，形成夢幻粉色隧道，更是淡水經典賞櫻場景。除了自然美景，社區近年推動蒔茶復育，復耕面積近25公頃，發展出茶籽油、手工土雞蛋捲等特色農產品與茶油系列的DIY，如香氛泡澡錠、茶油香皂、茶油乳液、香氛蠟燭等，展現生產、生活與生態並行的農村永續成果。手作活動請先預約電洽新北市淡水區樹興社區發展協會許元耀先生0975-862-636。 沿著台2線淡金公路轉北13線公王路，即可抵達三芝區三和社區內「三生步道」，步道沿大坑溪綿延約2公里，種植山櫻花、昭和櫻與吉野櫻等多品種櫻花，是人氣打卡景點。花開時，粉嫩花朵如雲鋪展，搭配小橋流水與梯田山景，層次分明、景色迷人。入口處不遠的希望市集，販售社區研發特色洛神花系列產品，如洛神米香、洛神小Ｑ菓、洛神蘋果醋等與在地農產品，讓賞花不只有拍照打卡，更能深入感受農村生活的溫度。詳細資訊可洽新北市三芝區三和社區發展協會執行長劉秀鳳小姐0910-053-855 新北市政府農業局長諶錫輝表示，從生活、生產、生態等面向深入推動社區永續發展，這個春天以淡海花金農藝路線，揪上親友，一起走進農村欣賞櫻花盛開的美景。建議民眾多利用大眾運輸工具前往，並共同維護花木與環境整潔。在櫻花雨中留下屬於青春的美好畫面。相關最新花況資訊可以搜尋「賞花快報」（ https://www.facebook.com/ntpcflowernews/?locale=zh_TW ）。（圖：農業局提供）

新北消防赴法國ENSOSP訓練 導入OMC新模式強化指揮能力 新北市政府消防局7名幹部赴法國消防官高等學院（ENSOSP）參與消防大隊層級指揮作業操作。 【記者高金次／新北報導】新北市政府消防局於本（115）年3月2日至3月6日派遣7名幹部赴法國消防官高等學院（ENSOSP）參與高階指揮官專業訓練。本次課程延續114年合作基礎，持續深化台法消防專業交流，進一步強化本市大型災害指揮與安全管理能力。 新北市政府消防局7名幹部赴法國消防官高等學院（ENSOSP）參與消防大隊層級指揮作業操作演練前進行情境簡報分工。  本次訓練內容涵蓋大型災害指揮、火場管理、跨單位協調、危害預防與安全管理等核心課程，並結合ENSOSP專業情境模擬演練場域，由戰術教官帶領進行情境推演，使學員在高壓決策環境下練習資訊統整、策略研判與戰術部署能力，全面提升指揮官臨場應變效能。 維托（ VITROLLES ）實戰模擬訓練場演練。  課程除延續114年之訓練架構外，亦導入ENSOSP於OMC(Operational Management of Crisis)最新訓練模式，強化歐洲大型災害指揮邏輯之學習，使學員深入理解跨層級決策、組織整合與戰略思維之運作機制，並進一步轉化應用於本市面對複合型災害及高風險場景之應變需求。 此外，代表團於3月3日拜會ENSOSP校長，就新北市與法方消防訓練合作現況及未來深化方向進行交流，期望透過外交平台持續強化雙邊專業互動與制度化合作基礎，拓展消防訓練與國際連結，提升新北市在國際防救災領域之能見度。新北市政府消防局將持續整合本次訓練成果，強化各層級指揮官專業養成體系，打造兼具國際視野與在地實務的救災指揮能量，進一步提升整體防救災韌性。 消防局陳崇岳局長表示：「新北市與ENSOSP多年合作成果豐碩，透過持續派員參訓與制度化交流，不僅能掌握歐洲最新災害指揮理念，也能將其轉化為本市訓練教材與實務應用。未來我們將持續深化台法訓練合作，讓國際經驗融入新北市緊急應變指揮學院（ERCA）課程設計，全面提升大型災害應變與救災安全管理能力。」（圖,：消防局提供）

李余典議員媒合美萬新捐贈童鞋給三重區公托中心伴幼兒快樂成長             李余典議員（左3）媒合美萬新捐贈童鞋  左1為光榮公托中心主任鄭俞唯   【記者高金次／新北報導】新北市議員李余典於開春之際媒合美萬新企業，捐贈236雙天鵝童鞋給三重區公共托育中心，由社會局長李美珍和光榮公托中心主任鄭俞唯等人代表受贈。李美珍表示，新春穿新鞋，希望公托孩子們更加活潑可愛，快樂成長。  社會局長李美珍代表侯友宜市長回贈感謝牌給美萬新企業總經理王秋鴻（中）  左為居間媒合的李余典議員。 居間媒合的李余典議員表示，三重區有多家公托中心，協助家長收托照顧幼兒，也間接鼓勵父母多生孩子，因為目前社會出現許多晚婚、不婚族，即使結婚了也不一定想生孩子，主要是育兒成本高，加上高房價，讓年輕人望而卻步。感謝美萬新企業在開春之際捐贈這批童鞋，給予父母物質和精神上的支持。     社會局長李美珍表示，新北家外托育率為45％，大大紓解家長育兒壓力。 美萬新企業總經理王秋鴻表示，公司在新北深耕多年，自創天鵝童鞋品牌，堅持手工製鞋工藝，每一雙鞋都包含著對孩子足部健康的呵護，希望能善盡企業責任，回饋社會，透過捐贈自家產品，為孩童盡一份心力。           李美珍局長等人幫幼兒穿上新鞋。 社會局長李美珍在代表受贈時表示，新北市在侯友宜市長的領導下，全市公托已達130家，無論家數、收托量都高居全國第一，加上私托和居家托育，家外托育率為45％，大大紓解家長育兒壓力，也希望能促進生育率，解決少子化國安問題。 李美珍說，三重區有12家公托中心，感謝李余典議員居間媒合美萬新企業，繼上回在中和捐贈後，再次捐贈童鞋給三重區的公托，為孩子們帶來溫暖與祝福。（圖片：社會局提供）